​страховая пенсия по старости в 2020 году

Структура трудовой пенсии

Пенсионные выплаты граждан РФ, выходящих на заслуженный отдых в соответствии с трудовым стажем и по возрасту (60 лет у мужчин, 55 лет у женщин), формируются на основе трех видов начислений:

  • страхового;
  • накопительного;
  • базового.

Последняя часть в списке, которую еще называют фиксированной выплатой, в 2016 году составляет 5620 руб. Она не зависит от стажа, пенсионного коэффициента и пр. Другое дело — страховая и накопительная пенсия. Они обе формируются по разным принципам с учетом многих факторов.

Страховая часть

Этот вид социального обеспечения по старости так называется, потому что создается по правилам страхования. Наступлением страхового случая, согласно законодательству, является пенсионный возраст. До этого момента организация, в которой работает сотрудник, в обязательном порядке каждый месяц перечисляет в ПФР определенную сумму. Она пропорциональна зарплате и составляет на сегодня 16%. Из образовавшегося фонда затем производится выплата пенсии.

Какой окажется размер страховой части пенсии до ее выплаты, можно сказать приблизительно.

Но какие факторы будут влиять на увеличение ее размеров, определены уже давно:

  1. Зарплата. Между зарплатой и пенсией существует прямо-пропорциональная связь.
  2. Возраст. Здесь та же зависимость. Сумма доплат с каждым дополнительно проработанным годом после наступления пенсионного возраста будет только расти.
  3. Стаж. Его увеличение также играет роль в прибавке к пенсии.

Одним из условий начисления страховой части пенсии является минимальный стаж 6 лет. Другая особенность страховой составляющей — постоянный ее рост. Происходит это в результате государственных компенсаций при потерях в период инфляций.

Накопительная часть

Она формируется методом накопления денежных средств. Причем поступления должны быть от работающих граждан в официально зарегистрированных предприятиях. Доходы учитываются только «прозрачные», зафиксированные в ведомостях заработной платы. Сегодня в РФ рассматриваются два источника пополнения накопительной части пенсии:

  • автоматические отчисления из доходов в размере 6%;
  • взносы по собственной инициативе.

Вторая форма накопления осуществляется при поддержке коммерческой структуры, государственных предприятий и ПФ частного характера.

Выплата накоплений начинается после достижения пенсионного возраста. В отличие от страховой части пенсии, которая сохраняется до конца жизни, выплата накопительной части прекращается, когда заканчивается ее ресурс. Кроме этого, месячную сумму начислений можно увеличить или получить все накопленное сразу, но при условии, что размер не превысит 5% страховой части. Если после смерти на счету оказались остатки накопительной части, то они могут перейти наследникам.

Понятие страховой пенсии простыми словами

Страховая пенсия — это фиксированная сумма денег от государства, выплачиваемая ежемесячно тем, кому она положена. Её размер зависит от вида дотации и коэффициента гражданина.

Согласно законодательству пенсионным Фондом определено как формируется страховая пенсия, кому положена и как осуществляются выплаты по ней.

По сути, страховая пенсия – это компенсация заработной платы, которую гражданин получал в молодости, а также на протяжении всего трудового возраста.

Такой вид пенсионной выплаты положен лицу, являющегося нетрудоспособным или несовершеннолетним членом семьи застрахованного получателя, который умер.

Виды страховой пенсии:

  1. По старости — классическое основание для начисления пенсии;
  2. Дотация по инвалидности;
  3. По случаю утери кормильца;
  4. Выплаты пенсионерам, продолжающим трудовую деятельность;

Каждый вид дотации содержит общие и индивидуальные условия формирования суммы для выплат.

Регулируется начисление и выплата страховой пенсии законом ФЗ №400. Законодательство позволяет получать такой тип пенсии гражданам на основании имеющегося трудового стажа.

Такая выплата позволяет пенсионерам улучшить качество жизни путем получения денег. Обычно страховая часть пенсии формируется параллельно с накопительной.

Ниже представлен перечень правил, согласно которым происходит начисление денежных средств:

  • Наличие трудового стажа;
  • Обязательное условие для начисления дотации – страхование в пенсионной системе (ОПС);
  • Выплачивается государственной организацией — Пенсионным Фондом России (ПФР);
  • Начисления происходят – ежемесячно;
  • Доставляются деньги любой социальной государственной организацией на выбор гражданина или перечисляются на банковский счёт пенсионера. Предоставляется услуга доставки денежных средств на дом. Деньги могут перечисляться на банковскую пластиковую карту с платежной системой «Мир», а также тем способом, который он вправе выбрать самостоятельно. Страховые выплаты можно получать в городском банке в кассе.

Согласно закону, пенсионер может страховую пенсию передавать любому указанному доверенному лицу, подобранному по его желанию.

Чем отличается социальная пенсионная выплата от страховой?

Материальная государственная помощь гражданам, которые утратили или еще не приобрели возможность трудиться и обеспечивать себя именуется социальной (государственной) пенсией. К таким лицам относятся пенсионеры по старости, инвалиды и дети, потерявшие одного или двух родителей. При назначении социальной пенсии не берется в расчет трудовой стаж и размер заработной платы пенсионера. Даже если пенсионер не работал ни одного дня, например, из-за состояния здоровья, он имеет право получать социальную помощь.

Страховая же пенсия назначается только гражданам, имеющим страховой стаж, то есть тот период, за который работодатель вносил соответствующие платежи в Пенсионный Фонд РФ. Федеральный Закон «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 №400-ФЗ указывает, что засчитываются в страховой стаж, в том числе и нестраховые периоды, например, отпуск по уходу за ребенком, в случае, если им предшествовали и (или) за ними следовали периоды работы и (или) иной деятельности. Причем продолжительность такого периода может быть равна даже одному дню.

Система расчета начисления пенсионных дотаций

Накопления страховой части пенсии создаются благодаря обязательным взносам, уплата которых лежит на плечах организации в Пенсионный Фонд, по действующей трудовой занятости (в размере 22% от жалования).

«Трудовые» проценты страховой и накопительной части пенсии распределяются следующим образом:

  • Большая часть платежа (16%) остается на страховом счете гражданина;
  • Малая доля (6%) тарифицируется согласно регламенту ПФ (социальные пособия, например, погребение и иные субсидии).

Если сравнивать систему накопительного исчисления пенсии, значимость формирования учитывается совершенно по-другому:

  • Основная плата (10%) остается на формирование страхового счета клиента ПФ;
  • Оставшиеся проценты равноценно распределяются: на единый социальный тариф (6%) и инвестирование в накопительный капитал (6%).

На сегодня, взносы на накопительную часть заморожены, согласно принятому закону. Все поступления от работодателей перечисляются на фонд страховых выплат.

Из каких частей состоит пенсия?

Последние принятые реформы, коснувшиеся сферы пенсионных выплат по старости.

Разделили накапливаемые пособия на:

  • Страховая доля;
  • Накопительная доля.

Формирование трудовой пенсии производилось их двух вышеперечисленных долей. Однако последние коррективы привели к уравниванию трудовой и страховой пенсионной проплаты.

С момента принятия закона, всем работникам в РФ, которые имеют определенный стаж страховых уплат в ПФ, предоставляется выплата именно согласно страховых накоплений.

Еще страховая доля подразделяется на некоторые части:

  • Фиксированная ставка – является прибавкой к каждой страховой пенсии при достижении определённого возраста. На текущий год, её размерность колеблется на уровне 4805 рублей. При наличии у пенсионеров льготных преимуществ, они получают закрепленную ставку в увеличенном количестве;
  • Изменяемая часть – является той самой страховой пенсией по старости. Данная сумма рассчитывается индивидуально, и размер имеет зависимость от трудового стажа пенсионера, оклада по занимаемой должности и проплаченных взносов по страховке.


Часть накопительной пенсии может выплачиваться, как самостоятельная выплата

Фиксированная часть пенсии

Предоставление повышенных государственных пособий по старости, предусматривается законодательством РФ.

Начисление происходит при учете факторов, которые указаны в таблице.

Люди, которые имеют права для фиксированной части пенсии по старости Число граждан, находящихся на содержании Размер ФВ (руб.)
Не достигнув восьмидесятилетнего возраста и не имея присвоенную группу инвалидности. 4558
1 6 078
2 7 598
3 и более 9 117
Достигнув восьмидесятилетия, либо имеющие присвоенную первую группу инвалидности. 9 117
1 10 637
2 12 157
3 и более 13676
Не достигшие восьмидесятилетия, без группы инвалидности, которые работали на территории Крайнего Севера не меньше пятнадцати лет, и имея страховой стаж не менее двадцати лет у женщин и двадцати пяти мужчин. 6 838
1 9 117
2 11 397
3 и более 13 676
Достигшие восьмидесятилетия, либо с первой группой инвалидности, трудящиеся на территориях Крайнего Севера не менее пятнадцати лет, и имеют страховой стаж не менее двадцати лет у женщин и двадцати пяти лет у мужчин. 13 676
1 15 956
2 18 235
3 и более 20 515
Не достигшие восьмидесятилетия, без группы инвалидности, которые работали на территории Крайнего Севера не меньше двадцати лет, и имеют страховой стаж не менее двадцати лет у женщин и двадцати пяти мужчин. 5 926
1 7 902
2 9877
3 и более 11 853
Достигшие восьмидесятилетия, либо с первой группой инвалидности, трудящиеся на территориях Крайнего Севера не менее двадцати лет, и имеют страховой стаж не меньше двадцати лет у женщин и двадцати пяти лет у мужчин. 13 676
1 13 828
2 15 804
3 и более 17 779
Граждане, имеющие рабочий стаж в сельском хозяйстве не менее тридцати лет, не обремененные трудом с обязательным пенсионным страхованием, проживая в сельской местности. 4 918
1 6 230
2 7 542
3 и более 8853


Действие её не распространяется при переезде граждан в городскую местность.

Какими бывают страховые пенсии

Страховые пенсии в РФ подразделяются по условиям назначения и получателям. От вида зависит методика исчисления и итоговая сумма выплаты. Существуют три основных группы:

  • по старости;
  • по инвалидности;
  • по утере кормильца.

Для сведения: за назначением страхового обеспечения необходимо обращаться в местное отделение ПФР. Специалистам отводится десять рабочих дней для изучения документов и определения законности заявления. Пенсионная выплата назначается со дня обращения или предоставления необходимых бумаг, но не ранее возникновения права на нее. На доработку документов заявителю отведено три месяца.

Требования для назначения страховой выплаты по старости

К любому заявлению о начислении страховых выплат необходимо приложить документы, удостоверяющие право на таковые. Условиями назначения пенсии по старости являются:

  1. Достижение предельного возраста, критерии которого были изменены с 01.01.2019 г.:
    • 60 лет для женщин;
    • 65 — для мужчин;
  2. Минимальный стаж;
  3. Определенное количество баллов.

Важно: В течение ближайших 7 лет действует положение о постепенном увеличении возраста для выхода на заслуженный отдых. Скачать для просмотра и печати:. В законе № 400-ФЗ, утвержденном 28 декабря 2013 года, содержится условие о постепенном увеличении также двух последних показателей:

В законе № 400-ФЗ, утвержденном 28 декабря 2013 года, содержится условие о постепенном увеличении также двух последних показателей:

Год подачи заявления в ПФР Показатель минимального стажа (лет) Наименьшее количество пенсионных баллов
2019 10 16,2
2021 11 18,6
2021 12 21
2022 13 23,4
2023 14 25,8
2024 15 28,2
2025 15 30

Внимание: пенсионные баллы или коэффициенты определяются размерами страховых взносов

Их общая сумма влияет на назначаемое содержание.Важно! С 2025 г. балльная система пенсионных расчетов перестанет существовать

Что будет задействовано в расчетных алгоритмах вместо нее – пока не уточняется.

балльная система пенсионных расчетов перестанет существовать. Что будет задействовано в расчетных алгоритмах вместо нее – пока не уточняется.

Пенсионное содержание по инвалидности

Граждане, утратившие возможность трудится и получать зарплату, обретают социальную поддержку от государства. Основания на ее предоставление записаны в законе № 181-ФЗ от 24.11.1995. Условиями назначения пенсионного содержания по инвалидности являются:

  • установление инвалидности органами медико-социальной экспертизы (МСЭ);
  • возможность подтвердить страховой стаж (без учета продолжительности).

Новое законодательство не учитывает причин возникновения нетрудоспособности. Кроме того, социальная выплата полагается гражданину, в принципе имеющему стаж. Достаточно будет даже одного дня, за который работодатель перечислил взнос вПФР.

Внимание: если у человека нет стажа, то ему назначается социальная выплата. В частности, таковую получают дети-инвалиды

Скачать для просмотра и печати:

Страховая пенсия по потере кормильца

С целью поддержки нетрудоспособных родственников умершего человека, им назначается пенсионное содержание. Сумма его зависит от коэффициента, заработанного погибшим. На такую выплату могут претендовать следующие лица:

  1. Иждивенцы, являющиеся членами семейства умершего. Основным критерием является неспособность самостоятельно зарабатывать. В том числе, к льготным основаниям на получения пенсионного назначения относится факт обучения на дневном отделении молодого человека, не достигшего 23-летия.
  2. Родитель или супруг погибшего, ухаживающий за его детьми (до 14 лет). К этой группе относят братьев и сестер, внуков и иных родственников. Основной критерий — отсутствие трудоспособного родителя, проживающего совместно с ребенком.
  3. В отдельных случаях пенсия назначается лицу, ранее не являвшемуся иждивенцем умершего. Это происходит, когда человек утрачивает иные источники доходов. При этом на решение о назначении выплаты не влияет, сколько времени прошло с момента смерти.

Условия оформления пенсионного назначения в связи с утратой кормильца:

  • наличие минимального страхового стажа у бывшего кормильца (не менее одного дня);
  • отсутствие доказательств преступного деяния со стороны претендента, приведшего к смерти кормильца.

Важно: такой же вид содержания за счет бюджета ПФР назначается в пользу семейства, кормилец которого признан безвестно отсутствующим.

Что такое накопительная пенсия

Накопительная пенсия установлена в 2013 году с принятием ФЗ №424. В отличие от страховой,  она больше напоминает накопление сбережений на личном банковском счёте:

  • Накопления вносятся на отдельный счёт фонда, и носят именной характер.
  • Взносы производятся в добровольном порядке самим гражданином, либо его работодателем. До 2015 каждый работодатель был обязан отчислять 6% от зарплаты своего сотрудника в накопительный счёт в государственном ПФ. Но сегодня накопительные выплаты временно заморожены, и все отчисления с зарплаты граждан идут в страховой фонд.
  • Пенсионные сбережения могут накапливаться в любом из нескольких накопительных фондов, по желанию гражданина. На сегодня, кроме государственного ПФ, имеются несколько десятков частных фондов, предоставляющих подобные услуги.
  • Внесённые на счёт денежные суммы инвестируются в различные проекты. Доходы от инвестиций фонд вносит на счёт гражданина в виде определённых процентов.
  • Держатель счёта вправе самостоятельно распоряжаться накопленными средствами: переводить их в другой фонд, завещать, дарить и т.д.

Право на оформление накопительной пенсии наступает с достижением владельца счёта пенсионного возраста. После обращения в фонд, где открыт его счёт, ему начисляется определённая сумма.

Допускается три вида выплат:

  1. Вся сумма выдаётся единоразово. Этот вариант допустим, если на счету накоплена сумма, ниже установленного минимального предела.
  2. Назначаются срочные ежемесячные выплаты, осуществляемые в течении установленного времени, но не менее 10 лет. При этом накопленная на личном счёте сумма делиться на равные части, которые выплачиваются пенсионеру.
  3. Бессрочные выплаты. Не имеют лимита по времени, и производятся в течение всей оставшейся жизни пенсионера.

Если человек скончался до того, как ему была выплачена вся накопленная сумма, остаток денег переходит к наследникам.

Страховая пенсия после реформы 2015 года

Пенсионная реформа внесла существенные изменения в государственное обеспечение нетрудоспособных граждан. После установления нового порядка общая сумма выплат для гражданина пенсионного возраста стала состоять из двух независимых друг от друга частей: трудовой и страховой. Соответственно, размер государственной помощи, получаемый на руки, значительно увеличился. Подробно узнать об обязательном пенсионном страховании в России можно из этой статьи.

Страховая пенсия выплачивается в том случае, если страховой стаж человека не менее 8 лет. Этот срок сокращается ввиду ряда исключений и предусмотренных законом ситуаций. При этом независимо от длительности накопления страховых баллов возраст женщины не должен быть меньше, чем 55 лет, а мужчины – 60 лет.

Величину будущей пенсии формируют ИПК. На 2017 год минимальная сумма баллов индивидуального пенсионного коэффициента – 11.4. Они составляют процент от всех основных отчислений работодателем или купленных самостоятельно. На 2017 год один балл равняется 14400 р. Мужчины получают дополнительные баллы за службу в армии, а женщины — за уход в декретный отпуск. Также, если человек ухаживает за лицами с ограниченными возможностями или нуждающимися в помощи. Эти значения со временем будет расти. Например, в 2025 году минимальная сумма баллов будет составлять 30, а требования по стажу — 15 лет.

С того момента, как гражданин уведомил соответствующие службы о желании получать страховую пенсию, будет начат подсчет баллов. Часто при установлении даты подачи возникали неопределенности, для того, чтобы избежать подобных ситуаций, понятие конкретизируется. В государственных законодательных документах уточняется, при каких условиях начинается отсчет:

  • дата предоставления заявления и остальных документов лично в ПФ;
  • отправка пакета бумаг на адрес пенсионного фонда, в случае использования почтовой службы;
  • дата обращения через единый государственный портал, оказывающий помощь в предоставлении административных и социальных услуг;
  • дата обращения в МФР — многофункциональный центр.

Полный перечень документов содержит заявление о желании получать пенсию и паспорт РФ. Для корректного оформления услуги потребуется документ, удостоверяющий и подтверждающий трудовой стаж. Поскольку субсидия образовывается методом страхового накопления, потребуется лицевой счет и непосредственно сам СНИЛС. Страховой номер получают в фонде, а при отсутствии счета следует заполнить заявку и выдать работодателю.

Предусмотрена возможность досрочного получения страховой пенсии. Услуга доступна инвалидам 1 группы и матерям, родившим более 5 детей. К этой категории относят работников с особенными условиями труда. А именно, людей с такими обязанностями, которые непременно несут ущерб здоровью или связанные с опасностью и чрезвычайными ситуациями.

В данную категорию входят 3 группы опасных условий:

  1. Не наносит значительного ущерба, и при обращении за помощью на ранних стадиях функциональные изменения в организме обратимы.
  2. У работающего появляются легкие осложнения, существует высокая вероятность временной утраты работоспособности.
  3. Повышенная опасность развития заболеваний, гарантируется появление профессиональных заболеваний.

Кому положены деньги?

Структура страховых пенсий довольно обширна. Но изначально следует выделить следующие виды страховых пенсий:

  • по возрасту (старости);
  • инвалидам;
  • иждивенцам по утрате кормильца.

Если гражданин подходит сразу по 2 критериям, выплаты не суммируются. Поэтому, если пенсионер по возрасту является одновременно инвалидом, он получает только одно страховое обеспечение — по старости.

По возрасту

В 2021 году понятие страховой пенсии по старости распространяется на мужчин/женщин в возрасте 65/60. Но достижение указанных выше цифр в соответствии с пенсионной реформой запланировано только к 2023 году.

Исполнение 60-65 лет — не единственное условие оформления страхового обеспечения. Можно форсировать события за счет:

  • Стажа. В 2021 году требуется только 10 лет стажа, но к 2024 году показатель вырастет до 15. Возможен выход на пенсию и с меньшим стажем, но только для особых профессий.
  • Индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК). В 2021 году в РФ минимальное количество баллов — 16,2. Но до 2025 года планируется постепенное увеличение до 30 баллов.

Допускается выход на пенсию раньше установленного срока. Досрочное оформление пенсионных выплат возможно для служащих определенных профессий. Например, при работе в горячем цеху мужчины могут уйти на покой в 50, а женщины в 45. В перечень работ, в основном, входят физически тяжелые, но также на досрочную пенсию имеют право учителя, врачи и некоторые другие должности, не связанные с физическим трудом.

Кроме специалистов разных областей, на досрочную пенсию по старости имеют право и некоторые социальные группы. К ним относятся многодетные родители. Также социальной категорией считаются работники на Крайнем Севере. Весь перечень льготных групп указан в ст. 30-32 закона ФЗ №400.

По инвалидности

Деньги за инвалидность выплачиваются гражданам с минимальным страховым стажем. Инвалидам без стажа выплачивается социальная пенсия, которая рассчитывается по другим параметрам и оплачивается только за счет государственной казны.

Статья по теме: Обеспечение по обязательному социальному страхованию

Получить ежемесячные выплаты могут граждане с 1, 2 или 3 группой инвалидности. Для получения соответствующего статуса, необходимо пройти медико-социальную экспертизу. Направление на мед.освидетельствование для получения заключения об инвалидности выписывает терапевт. У него же рекомендуется уточнять перечень заболеваний для получения инвалидности.

Для выплат не играет роль, когда гражданин получил статус инвалида. Это могло быть как следствие аварии на производстве, так и после увольнения. Количество отработанных лет не повлияет на возможность получения денег.

По утрате кормильца

Материальная помощь выплачивается иждивенцам застрахованного лица, которые после его смерти потеряли единственный вид дохода. Такие выплаты начисляются, даже если при жизни гражданин не получал зарплату или пособие, но имел трудовой стаж. Для установления факта потери кормильца, необходимо предъявить свидетельство о смерти застрахованного лица или решение суда о признании гражданина умершим.

Для новых получателей нет никаких требований по стажу. Но закон четко определяет круг лиц, которые имеют право на ежемесячную мат.помощь:

  • несовершеннолетние наследники первой очереди (дети/внуки, братья/сестры);
  • совершеннолетние родственники (ребенок/внук, брат/сестра, супруг, родитель или бабушка/дедушка) при условии, что это один человек и он не работает, но растит несовершеннолетнего иждивенца (ребенка младше 14). Подразумеваются только иждивенцы умершего лица;
  • мать и отец, живой супруг или бабушка с дедушкой, если они инвалиды или старше 60 лет (женщины) и 65 (мужчины);
  • другие иждивенцы, которые смогут доказать, что зависели от дохода умершего.

Виды страховой пенсии

Согласно нормативно-правовому акту страховая пенсия делится на следующие типы:

  1. по старости;
  2. по инвалидности;
  3. по потере кормильца.

По старости

После достижения установленного законом возраста, у граждан сразу же возникает право на соответствующие выплаты, которые можно оформить в удобное время. Для реализации данного права необходимо подать заявление в Пенсионный Фонд (как по месту прописки, так и по месту фактического местонахождения) или в МФЦ, а также допускается электронный вариант направления заявки с помощью портала Госуслуг.

Разрешается направить заявление за месяц до достижения требуемой возрастной границы, но не раньше.

День, с которого будет назначено пособие по старости, определяется в зависимости от способа направления заявления:

  • личным посещением гражданина (или представителя) – день приёма;
  • службой Почта России – дата, указанная при отправлении;
  • многофункциональный центр – день обращения;
  • личный кабинет сайта ПФР – день получения заявки.

Для составления заявления гражданину потребуется определенный перечень документов:

  1. паспорт;
  2. сведения, которые подтвердят трудовой стаж или иные периоды;
  3. справка о доходах за 60мес. до начала 2002 г. на протяжении действия трудового договора;
  4. иные сведения, требующиеся для подтверждения других обстоятельств.

Условия назначения

По законодательству пенсия по старости назначается при соблюдении определенных условий:

  1. Достижение требуемого возраста: для женщин – 60 лет, для мужчин – 65 лет (поэтапная система упоминается в Приложении 6 Закона № 400-ФЗ). Возраст граждан, занимающих гос. или муниц. должности, регламентируется Приложением 5 Закона № 400-ФЗ.
  2. Продолжительность периодов трудовой деятельности 15 лет. Как и с возрастной границей, имеется переходное повышение стажа.
  3. Пенсионные баллы — 30.

Условия досрочного назначения

Оформление страховой пенсии по старости возможно и при наступлении 55 лет для женской части населения и 60 лет – для мужской, но для конкретных категорий людей:

  • профессиональная деятельность, связанная с вредными и тяжелыми условиями труда;
  • работники, осуществляющие трудовую деятельность, которая представляет угрозу для здоровья (список № 1)
  • лица, работающие в РКС;
  • опекуны инвалидов и т.д.;
  • и другие.

По инвалидности

Представленная страховая выплата полагается гражданам, имеющим 1, 2 или 3 группу инвалидности и стаж (любой), независимо от момента её наступления.

Из документов в ПФР или МФЦ потребуется представить:

  1. паспорт гражданина;
  2. бумажное подтверждение, свидетельствующее о стаже;
  3. справки, подтверждающие иные обстоятельства;
  4. справка об инвалидности.

По случаю потери кормильца

Пособие выплачивается нетрудоспособным гражданам, находящимся в родственных связях с умершим (дети,братья/сестра). Данным правом не обладают лица, причастные к деянию, повлекшим за собой смерть кормильца.

Обязательным списком документов при подачи заявления в ПФР являются:

  • паспортные данные;
  • официальное подтверждение факта кончины кормильца;
  • официальное подтверждение родственных связей с умершим;
  • сведения о периодах работы;
  • иные официальные бумаги, подтверждающие наличие других обстоятельств.

Заключение

Отличия страховой пенсии от социальной очевидны. Первый вид пенсии назначается при ряде условий, в том числе наличии необходимого стажа, пенсионных баллов и достижения соответствующего возраста. Второй вид выплат положен гражданам, не получившим права на назначение страховых выплат, при этом ни стаж, ни наличие баллов значения не имеют. Размеры таких выплат тоже качественно отличаются: страховые зависят от официальной зарплаты гражданина, а социальные устанавливаются государством.

Советуем почитать:
Социальная пенсия — виды и условия назначения

Рейтинг: 5/5 (1 голосов)

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Adblock
detector